顺丰技术含量不大，用心做的话工资也差不多。我没见过谁是顺丰发育良好的普通业务员，都是养家糊口的。说实话，不怎么样。名义上是顺丰的员工，实际上是和外包公司签约。不属于顺丰自己的员工，福利待遇差别很大。举个例子。承包商就不一样了，你想干嘛就干嘛，都是为了生存而工作。
2020年做啥好？想去做东莞顺丰怎样，但是不知道好不好做？
打工做啥都可以！主要是你能不能吃苦，对生活怎么理解！要求怎么样，能力怎么样！打工就是混口饭吃，生存而已。做顺丰吃饭是绝对没有问题的！除非你很低能，那就当我讲了句废话。我没见过有人做顺丰普通业务员发达的，都是养家糊口。承包商又不一样，所以想做啥，你就可以做啥，都是打工生存。顺丰技术含量不大，用心去做，工资都差不多！现在招人的岗位，一般都是4000到5000左右！比这个高的轮不到你！分练员11个小时也就是6000以下，他有五险，是其他快递没有的！快递员很辛苦的，原来有技术的，就坚守吧。
顺丰快递员一般工资多少，值得做吗？
关于这样的问题其实没有完全定义，如果说工资基本上这种正规的工资是会设置一个工资结构，一般会是基本工资 绩效工资 奖金提成等等几个方面组成。首先来说说顺丰的快递员工资这个工资一般刚进去的新手，一开始的基本工资不会太高，一般正规企业的基本工资都是3500-6000，当然这个还要因地方而异，比如在一线城市的快递员和二三线城市的快递员收入又不尽相同。
这些待遇企业会根据地域的基本收入来设定快递员的基本工资，另一个企业还会根据员工的业务能力和表现来对员工进行薪酬的等级，所以这些要因人而异。外面很多在传快递员都月入过万，但是不是真的呢？这个肯定也不在少数，当然并不是随便一个人都会获得这样的高收入，365行，任何一个行业都有精英层，而高收入都是基本属于精英，这叫天道酬勤，赚钱要因能力，同时也要懂方法。
其次是顺丰值不值得做？工作吧！没有值不值得做的，只有适合不适合自己做的，适合自己做的工作才是最好的匹配，我们每个人都要找到属于适合自己的工作，去挖掘，去拼博，这样才能有出头之日。至于顺丰企业，我个人觉得如果你能吃苦耐劳，或者体能不错，或者自己的兴趣点吻合，那么其实也可以试试。工作不分贵贱，任何的工作总要有人去做，只要自己觉得适合，能通过工作获得自己期待的收入，都是可以做的，英雄不问出处，做什么工作通过努力都有成功的人。
打算去顺丰上班，大家觉得顺丰怎么样？
本人目前在职，顺丰一线员工，以下分几点说一下自己的看法。我知道的几个分部都在招人，员工可以推荐，只要干满一个月就可以拿500现金奖励，据听说劳务公司已经不跟顺丰合作了，原因是离职率太高。。1时间成本太高 早晨七点半打卡，晚上九点左右下班，如果开会什么的会更晚，现在是夏天生鲜比较多，所以下班后还要去送生鲜，送完到家十点以后了，洗洗涮涮吃点饭就差不多12点了，明天还要早起所以赶紧睡。
所以干顺丰基本没有业务时间的。对了还有每周轮一次卸早班车6点到岗。个人觉得从时间成本考虑适合单身汉或者独自外出打工的人干。要不然真没时间约会，亲子，有业余活动的人。这是我最看重的一点，感觉自己就像机器人没完没了的转，完全没有时间想别的。这样会和社会脱轨，而且牺牲了自己的朋友圈。不要以为光收派件就完事了，还要操很多心的。
体力劳动我都懂，但是管理社区的经验最好。我从早到晚骑三轮然后跑步爬楼梯。记得刚进SF的时候体重180多斤，三个月就直奔140。无论冬天有多冷，夏天有多热，下雨有多雨，买一送一是顺丰的规矩，即客户必须在下一单一小时内完成上门取件或与客户商量好预约时间，否则会被评优催收，扣业务分。尤其对新人来说，分区是最累最无利可图的。
